Adopce digitálních nástrojů

Adopce digitálních nástrojů představuje zásadní krok v modernizaci firemních procesů a kultury. Tímto krokem se snažíme zajistit, aby zaměstnanci plně porozuměli důvodům důležitých změn a věděli, jaký mají dopad na jejich každodenní práci. Jde o klíčový prvek v procesu digitální transformace, který otevírá nové možnosti a zvyšuje efektivitu celé společnosti.

Domluvit konzultaci
Důvěřuje nám více než 500 firem
Logo ŠkodaLogo ČSOBLogo ZPMVLogo ČEZLogo Letiště PrahaLogo Fresenius

Proč adopce s Digiskills?

Přechod na nové digitální nástroje představuje pro firmu vždy významnou změnu, která vyžaduje víc než jen samotnou instalaci softwaru. Pomůžeme vám s celým procesem od začátku až do konce! Budeme vás i vaše zaměstnance motivovat a inspirovat, ukážeme osvědčené postupy, zajistíme školení a podporu při implementaci do praxe pro každý tým i jednotlivce.

Posuneme vaše digitální dovednosti a zajistíme, aby změna byla trvalá. Zlepšíte efektivitu i produktivitu, usnadníme vaši komunikaci a spolupráci a díky správnému využití moderních technologií získáte konkurenční výhodu. Cílem je, aby každý zaměstnanec rozuměl důvodům změn a jejich vlivu na jeho práci, a aby byl připravený využít nové příležitosti.

Chcete, aby každý ve vaší společnosti uměl využívat digitální nástroje?

Jak probíhá adopce digitálních technologií?

  • Adopce digitálních technologií je nejlepším způsobem, jak celou společnost provést důležitými změnami. Připravíme rozmanité vzdělávací formáty pro různé skupiny zaměstnanců – vedení i řadové zaměstnance, různá oddělení, konkrétní týmy i jednotlivce.
  • Zjistíme, kde potřebujete pomoci

    Zmapujeme si potřeby vaší společnosti a identifikujeme, kde jsou příležitosti využít digitální nástroje.

  • Analyzujeme, jak na tom jste

    Podíváme se, jestli využíváte potenciál digitálních nástrojů, které máte k dispozici.

  • Otevřeme vám vzdělávací cestu

    Máme nachystaný obsah, který se skládá z praktických webinářů, nebo připravíme vzdělávací program na míru vašim potřebám.

  • Nadchneme a inspirujeme

    Pro vybrané skupiny lidí uspořádáme motivační workshopy, naladíme změnový proces na pozitivní vlnu

  • Naučíme

    Srozumitelně a postupně seznámíme všechny skupiny uživatelů s nástroji a postup, které jsou relevantní pro jejich práci.

  • Změnový proces založený na metodice ADKAR

    Awareness (uvědomění), Desire (přání), Knowledge (znalosti), Ability (schopnost) a Reinforcement (upevnění) představují cestu k úspěšné transformaci jakékoliv organizace. Tato metodika, kterou se řídíme, není jen o změně; je to cesta k posílení týmu, zvýšení produktivity a dosažení cílů s jasně definovanými kroky.

Reference

Dominika Steinbachová

Skvělý program, který mi hodně pomohl s orientací v M365. Kombinace webinářů a praktických školení byla ideální pro pochopení, jak aplikace fungují a kde jsou jejich úskalí. Velmi užitečná je spolupráce s dalšími účastníky a sdílení zkušeností.

Avatar

Dominika Steinbachová

Český florbal

Program předčil moje očekávání! Nejedná se o další sbírání teoretických znalostí, ale o skvělé propojení samostatného vzdělávání formou krátkých videí, živých webinářů a praktického rozvoje dovedností při interaktivních školeních.

Avatar

Tomáš Zdvořilý

SUEZ CZ a.s.
Tamara Kujalová

Akademie je výborný výukový program pro zefektivnění práce s produkty M365. Přínosný je pro úplné začátečníky i pro pokročilejší uživatele. Oceňuji možnost se na online webinářích a školeních ptát na konkrétní věci. Honza Dolejš je vynikající lektor.

Avatar

Tamara Kujalová

innogy

Co ještě potřebujete
vědět

  • Každou adopci děláme na míru.
    Digitální nástroje, zapojení zaměstnanců, vyhraněný prostor pro vzdělávání, to vše ovlivní formáty vzdělávání, množství workshopů a délku samotného vzdělávacího programu.
  • Další digitální nástroje!
    Poradíme vám, kde a jak konkrétní nástroje využívat, dáme vám tipy na další zajímavé tooly, jež by vám mohly usnadnit práci .
  • Microsoft 365, Google Worspace, Copilot
    Využíváte Microsoft 365, Google Workspace, nebo potřebujete pomoci s Copilotem? Pomůžeme vám tak, aby měly technologie reálný dopad tam, kde je to žádoucí.
  • Dejte zaměstnancům prostor pro vzdělávání.
    Dejte svým lidem prostor pro rozvoj bez ohledu na postavení ve firmě. Nasměrujeme vzdělávací aktivity tak, aby digitální nástroje každému přinesly reálný užitek.

Pojďme to konečně společně změnit!

Kontaktujte nás, ukážeme vám celý adopční program krok po kroku.