← Na předchozí stranu

Microlearning

2. srpna2 min čtení

Co je to microlearning?

Microlearning je způsob učení, který nevyžaduje půl dne sedět na školení.

Microlearning je studnice znalostí, do které můžete sáhnout právě ve chvíli, kdy to při práci potřebujete.

Microlearning je příležitost, jak se nepřestávat učit, ani když to vypadá, že nemáte na nic čas.

Microlearning je jeden z mála způsobů, jak získat digitální dovednosti nezbytné pro efektivní práci.

Proč právě microlearning?

Máme historicky nejméně času pro to, abychom se mohli učit, rozšiřovat si obzory a cíleně se zlepšovat v tom, jak pracujeme. Pokud nemáme tu moc neustále si přizpůsobovat pracovní den učení, pak musíme přizpůsobit způsob, jakým se učíme.

Na učení člověku zbývá pouze 1 % času týdně. To je přesně 24 minut. A teď toto číslo vydělte sedmi dny... nic moc, že? Ale i za ty pouhé 3 minuty se dá naučit něco, co vám získá další čas. Přinejmenším.

Microlearning

Jak vypadá microlearning?

Každé microlearningové video má délku maximálně 3 minuty. Záměr v tom vidíte správně.

Jediné microlearningové video vás naučí právě jednu novou digitální dovednost. A tím, že je po ruce kdykoliv a kdekoliv potřebujete, získáte znalosti přesně ve vhodný čas.

Microlearningové video rozděluje náročné celky informací do mnohem stravitelnějších sekvencí, které se dají vstřebat za pár minut.

Co to má za následek? Vytížení lidé se nepřestávají učit a obohacují své znalosti v čase a prostoru, ve kterém jim to vyhovuje.

Nejsou nuceni přijímat kvantum nadbytečných informací, ale vyzobávají si jen to, co aktuálně pro svou práci potřebují – jejich mozek se méně unavuje a učení jim nebere energii.

Kde, kdy a s kým zažít microlearning?

Vsadili bychom se, že byste si to chtěli vyzkoušet na vlastní kůži. V tom nevidíme nejmenší problém.

Kde, kdy a s kým zažít microlearning? Kdekoliv chcete. Kdykoliv chcete. S námi.

Microlearning v našem podání si můžete vyzkoušet zdarma a nezávazně. Jen co si vytvoříte uživatelský účet, můžete sklízet vlastní ovoce microlearningu. A že nebude kyselé!

← Na předchozí stranu

Jak pracuje Jan Mašek, inovátor a zakládající člen sítě Red Button
Rozhovor

Jak pracuje Jan Mašek, inovátor a zakládající člen sítě Red Button

Že nemáte kvůli práci čas na osobní rozvoj? Tak se rozvíjejte přímo svou prací, tak jak to dělá Jan…

Číst více
25. června 19 min čtení
Firemní kultura se těžko popisuje. Ta se prostě musí žít!
HR

Firemní kultura se těžko popisuje. Ta se prostě musí žít!

Firemní kultura je naším největším benefitem, který můžeme nabídnout. Sami ji společně tvoříme,…

Číst více
6. května 3 min čtení
Midjourney snadno a rychle: Tipy pro začátečníky 
Inovace

Midjourney snadno a rychle: Tipy pro začátečníky 

Midjourney je nástroj poháněný umělou inteligencí, který umožňuje tvorbu unikátních vizuálních…

Číst více
12. května 3 min čtení