
-
Digiskills assessment™
Online kurzy
- Jak ušetřit zaměstnanci až 500 hodin ročně?
- Microsoft Teams
- Microsoft Office 365
- Digitální produktivita
- Bezpečnost a soukromí
- Digiskills 365 Heroes
- Efektivní práce z domu
- Google Workspace (G Suite)
- Mozek v kondici
- Jak se stát efektivním leaderem?
- Manažerské dovednosti
- Agilita a agilní řízení
- Trendy a inovace

Zbavte se nudné rutinní práce (Integromat)
Naučte vaše nástroje ji dělat za vás
Připravili jsme pro vás speciální webinář, jak se jednou pro vždy zbavit rutinních úkolů. Na praktických příkladech si ukážeme, jak pospojovat vaše nástroje tak, aby tyto činnosti dělaly za vás. Nepotřebujete k tomu být programátor, automatizace jsou dnes pro všechny!
Během jedné hodiny vám ukážeme, jak se zbavit rutinních úkolů a jak pospojovat vaše nástroje, aby nudnou práci dělaly za vás.
Společně s odborníky z Integromatu, jsme pro vás nachystali webinář zaměřený na automatizace. A rozhodně nemusíte být programátor nebo programátorka, abyste to zvládli taky. Automatizace jsou dnes pro všechny, pojďte si to vyzkoušet.
- Speciální webinář, jak se jednou pro vždy zbavit rutinních úkolů.
- Na praktických příkladech si ukážeme, jak pospojovat vaše nástroje tak, aby tyto činnosti dělaly za vás.
- Nepotřebujete k tomu být programátor, automatizace jsou dnes pro všechny!
Účast je zdarma a připojit se můžete odkudkoliv.
Představení přednášejících

Jan Dolejš
Žije moderními technologiemi a ukazuje lidem, jak jim mohou digitální nástroje usnadnit život. Microsoft Teams a celkově Microsoft 365 je pro něj v současné době velké téma. Snaží se lidem lidskou řečí vysvětlovat složitější technologie, protože věří, že je může ovládnout úplně každý.

Tomáš Wiesner
Věří tomu, že jednou lidé nebudou muset pracovat. Vše za nás zvládnou počítače a roboti. Zároveň se snaží zjednodušovat si život díky online nástrojům, které jsou dnes k dispozici. Automatizacemi firemních procesů se zabývá už více než 5 let. Po práci v několika startupech si založil vlastní společnost pro integraci systémů a automatizaci firemních procesů a následně se přidal do týmu Integromatu, kde má na starosti partnery z celého světa.
Digiskills a digitalizace
Cílem Digiskills je pomáhat lidem budovat nové digitální kompetence, tak aby si každý za pomoci technologií uměl usnadnit práci a zvyšoval tak svoji pracovní i osobní produktivitu.
Věříme, že každého může jeho práce bavit. Víme, co lidi brzdí od skutečné podstaty jejich práce: rutinní činnosti, operativa náročná na čas, neefektivní způsoby komunikace a zastaralé pracovní návyky a postupy. Proto se snažíme zaměstnance ve firmách i širokou veřejnost motivovat ke zkoušení nových technologií a zavádění inovací. Vedle workshopů a webinářů nám k tomu slouží náš vzdělávací portál Digiskills.cz, kde najdete už téměř 300 nejrůznějších video kurzů na téma digitální produktivita, Office 365, G Suite nebo třeba tipy na práci na dálku.
Digitalizujte už dnes a objevte, jak vám svět technologií může pomoci od nudné práce. Registrace do našeho vzdělávacího portálu je zdarma.
Potřebujete proškolit zaměstnance ve vaší firmě? Chcete vzdělávací plán na míru? Ozvěte se nám na podpora@digiskills.cz.
Digitální safari: Obchodník v 21. století Tomáš Brtna
Jak využít digitální technologie konkrétně pro vaši práci? Nakoukněte pod ruce expertům v nejrůznějších oborech a zjistěte, jaké aplikace a nástroje využívají oni. Prvním hostem našeho Digitálního Safari bude Tomáš Brtna, Head of Business Development v Digiskills.
Termín konání: 3. 3. 2021 15:00 - 16:00
Vánoční speciál: Když nás technologie přivádí k šílenství
Vzdělávacích webinářů je nyní až moc. Pojďme udělat změnu a ke konci roku se pobavit. Digitální technologie jsou super, občas ale máme chuť popadnout počítač a zahodit, co to jen jde. Technologie totiž nefungují vždy tak, jak mají. Pojďme si v tomto vánočním speciálu popovídat o nevšedních situacích, které díky technologiím nastaly.
Detail akce
Řízení změn v digitálním světě
Digitalizace přináší do firem spoustu změn - ať už jde o zavádění nových aplikací, změnu spolupráce a fungování v online prostředí nebo adopci nových nástrojů jako Microsoft 365 do celé firmy. Tyto změny však často probíhají nárazově, nekoncepčně a bez dostatečné podpory lídrů a vedoucích pracovníků.
Detail akce