Igen, irányítja a digitális eszközöket?

Muž s laptopem
Hogy működik? Az értékelés példája
Ikona přehrát

Mit hoz az új ismeretek hasznosak lehetnek a karriered szempontjából.

Ikona Lupa

Ismerd a digitális
kultúrát.

Külön tervezett kérdőívek segítségével megtudhatja, milyen erős és gyenge pontok vannak az Ön cégénél a digitális kultúra és készségek területén.

Ikona graf

Ne feledje, hogyan áll a versenytársakhoz képest

A benchmarkunkból láthatja, hogy az ön állományának digitális kompetenciái a piacon mennyire változó.

Ikona záruka

Az eredményekkel és áttekintésekkel célirányosan képezhet, és láthatja az előnyöket

Az adatok és javaslatok segítségével lehetővé teheti a legkönnyebben alkalmazható tanulási út és számítunk segítségével ugyan ebben.

Miért kell abszolválni a Digiskills felmérést?

A digitális kérdőívünknek köszönhetően teljes képet kap a munkatársak digitális kompetenciáiról, hogy ez hogyan áll az új technológiákhoz, milyen ötleteik vannak az innovációra, és hol vannak a gyenge pontok és lehetőségek a további fejlődéshez.

Mi fog a vizsgálatot adni?

Graf
  • Munkatársaink erősségei és gyenge pontjai

    Konkrétan, hogyan állnak a digitális készségekkel egyes alkalmazottak / csapatok?
    Milyen kapcsolatban állnak a digitális technológiákkal?
    Hogyan birkóznak meg a távmunkával?
    Mi mozgatja őket és mi zavarja abban, hogy modern eszközöket használjanak?

  • Innováció és újabb nézők a digitális átalakításról

    Az értékelés adatok teljesen új ötleket tartalmaznak az innovációra, új lehetőségeket tárnak fel és felismerik a "digitális bajnokokat", akik tovább segíthetik cégének digitális képességeinek fejlesztését

  • Egyedi adatok a sikeres változtatásokhoz

    Ez alapján egyedi kiképzési terv elkészítésére leszünk képesek és az egyes képzések közvetlen célcsoportokra való célzásárára

Felejtsd el a haőzósághoz képesti összehasonlítást

A digitális vizsgálat az Európai Digitális Képességek (DigComp) standardjára támaszkodik

Graph

Digiskills index

Az Ön eredményét összevetjük az átfogó piaci adatokkal (több mint 18 000 válaszadóval) és cégekkel az Ön üzletágában.

DigComp

Digitális kompetencia meghatározásához a DigComp-ot használjuk, amely az alábbi területeket elemzi:

  • Adat és információ feldolgozása
  • Kommunikáció és együttműködés
  • Digitális tartalom létrehozása
  • Digitális biztonság
  • Problémamegoldó készségek
  • Microsoft 365 / Google Workspace használata

Ügyfélreferenciák, akik igénybe vették a Digiskills értékelést.

Jakub Furmánek

A Digiskills Assessmentnek köszönhetően már nem csak érzésekre hagyatkozunk, hanem konkrét adataink vannak. Ráadásul az idővonal segít kiváló összehasonlításokat tenni. A legnagyobb előrelépésnek azt érezzük, hogy most már megosztjuk egymással a digitális technológiákkal kapcsolatos tapasztalatainkat a kollégákkal.

Jakub Furmánek

Jakub Furmánek

Český florbal
Gergana Yordanova

Az együttműködés rengeteg kérdéssel kezdődött, amelyekre közösen kerestünk válaszokat. A Digiskills Assessment jelentős szerepet játszott.

Avatar

Gergana Yordanova

A Digiskills Assessmentnek köszönhetően világos képet kaptunk a vállalatunkban meglévő digitális készségek jelenlegi állapotáról. Azonosítottuk a kulcsfontosságú területeket, ahol fejlesztésre van szükség, így hatékonyabban tudtuk tervezni az oktatást és a fejlesztést. A részletes jelentés alapján jobban és konkrétabban tudtuk motiválni munkatársainkat a további tanulásra és fejlődésre.

Eva Pitrová

Eva Pitrová

AV Media

A Digiskills-szel való utazásunk tele volt kihívásokkal és kalandokkal. Mielőtt erre az útra léptünk volna, logikusnak tűnt, hogy először felmérjük, hol állunk a digitális készségek terén. A cég kétharmada vett részt. Az eredmények feltárták a digitális oktatásunk fejlesztésére szolgáló területeket, és világos, releváns adatokat kaptunk arról, hogyan állunk a piachoz képest.

Lenka Karfíková

Lenka Karfíková

SGEF
Žena s mazanicí

Mit tudnak még?

  • A kérdőív kitöltése egyszerű és csak néhány percet vesz igénybe. Mobiltelefonon is kitölthető.
  • Kérdőív további kérdésekkel kiegészíthető, például a jelenleg a cégnél megoldandó témák foglalkoztatnak.
  • Az értékelés részeként egyedi beszélgetéseket folytathatunk a kulcsfontosságú emberekkel. Így konkrétizálhatunk az értékelés eredményeit és mélyebben behatolhatunk az ön vállalatának digitalizációjába.
  • Ha a Digiskills szerepel a nagyobb tanfolyam összetételében, ajánlott a végén ismételni azt annak értékeléséhez és hatásának kimutatásához.

Szeretné tudni, vajon a cége megfelelően funkcionál?

Lépjen velünk kapcsolatba! Küldünk Önnek egy mintát, és segítünk abban, hogy teljesen az egész szervezet digitális átalakulását elindítsa.